JobsMatchAI: Platform Generative AI End-to-End untuk Pencocokan Kerja Semantik dan Dukungan Karier di Pasar Tenaga Kerja Indonesia

Abstract

Pertumbuhan pesat platform rekrutmen digital meningkatkan volume lowongan kerja dan informasi kandidat yang harus diproses oleh pencari kerja maupun pemangku kepentingan rekrutmen. Pendekatan pencocokan berbasis kata kunci konvensional sering gagal mengenali kesesuaian makna antara kualifikasi kandidat dan persyaratan pekerjaan ketika istilah yang berbeda digunakan untuk kompetensi yang serupa. Penelitian ini mengembangkan JobsMatchAI, platform dukungan karier berbasis AI end-to-end untuk pasar tenaga kerja Indonesia yang mengintegrasikan pemrosesan CV otomatis, pencocokan kerja semantik, analisis CV berorientasi Applicant Tracking System (ATS), konsultasi karier berbasis AI, dan simulasi wawancara kerja dalam satu alur kerja berbasis web. Sistem dibangun menggunakan Streamlit sebagai antarmuka aplikasi, basis data vektor untuk pengambilan semantik, dan basis data relasional untuk data lowongan terstruktur. Evaluasi empiris dirancang sebagai eksperimen perbandingan pencarian informasi antara pencocokan kata kunci, TF-IDF, dan penyematan semantik, diukur menggunakan Precision, Recall, F1-score, MRR, dan NDCG@K. Kontribusi utama penelitian ini adalah desain dan evaluasi alur dukungan karier terintegrasi yang disesuaikan dengan data lowongan kerja Indonesia.