Pengaruh Komunikasi, Lingkungan Kerja Fisik, dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja pada Karyawan PT Bakrie Pipe Industries

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh komunikasi, lingkungan kerja fisik, dan disiplin kerja terhadap kepuasan kerja pada karyawan PT Bakrie Pipe Industries. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel yang melibatkan 150 responden. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner dan dianalisis menggunakan metode Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Square (PLS) dengan bantuan SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi, lingkungan kerja fisik, dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. Komunikasi menjadi variabel yang memiliki pengaruh paling kuat terhadap kepuasan kerja. Temuan ini mengindikasikan bahwa semakin baik komunikasi, kondisi lingkungan kerja fisik, serta penerapan disiplin kerja, maka semakin tinggi pula tingkat kepuasan kerja karyawan PT Bakrie Pipe Industries.